无期限合同自动离职补偿视情况而定。依据《劳动合同法》，若劳动者提前通知解除，无补偿；若用人单位有过错，如欠薪，则需支付补偿。不及时处理可能导致劳动者权益受损，引发劳动争议。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理无期限合同自动离职问题，方式有协商、仲裁、诉讼。应先尝试与用人单位协商；协商不成，可申请劳动仲裁；仍不满，可提起诉讼。选择方式需考虑效率与成本。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫无期限合同离职补偿视情况。操作如下：1. 若劳动者主动离职且提前通知，无需补偿，办理离职手续即可。2. 若用人单位有过错（如欠薪），劳动者可解除劳动合同并要求补偿，需收集证据，如工资单、劳动合同等，先与用人单位协商，不成则申请仲裁或诉讼。
相关文章
高中档案涂改痕迹是大事吗
1.档案形成时，因书写错误而涂改的，存入个人档案后不会有什么影响2.如果是存档后发现有明显错误的，应由当事人写说明，加盖单位公章后存入个人档案里，而不能直接在档案上进行涂改。3.如涂改档案痕迹，属于捏造事实诽谤他人，情节严重的涉嫌诽谤罪，需要承担刑事
没有竣工验收备案表交房怎么举报
没有竣工验收备案表交房可举报至住建部门。依据《建筑法》等，房屋需验收合格方可交付，否则业主有权拒收，开发商应承担违约责任及损害赔偿责任。若不及时处理，可能导致业主权益受损，房屋质量无保障。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微
快递发错不想退货怎么处理
快递发错可协商处理，不及时处理可能面临损失。依据《快递暂行条例》，因快递公司原因发错需及时反馈处理，否则可能造成货物丢失或延误，严重影响权益。若因个人原因发错且签收人拒绝退回，将难以追回。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微
工厂开叉车撞人谁的责任
工厂开叉车撞人，责任需依具体情况而定。依据《民法典》，若司机受雇单位，单位担责；若受雇个人，雇主担责。不及时处理可能导致赔偿纠纷升级，影响企业声誉及经济损失。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 工
定额发票存根丢了怎么办
定额发票存根丢失需及时补办。依据《发票管理办法》，丢失发票存根需复印存根联并盖章，交给客户入账，同时做好发票登记。未及时补办可能导致税务风险及法律责任。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 定额发票
租房有按月的合同吗
月租房合同存在且有效，需满足法律条件。依据《民法典》，合同需双方具备完全民事行为能力，意思表示真实，不违反法律法规强制性规定及公序良俗。否则，合同可能无效，导致权益受损。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫
超市套现违法吗
套现是犯法的。违反国家规则，使用销售点终端机具等方法，以虚构交易、虚开价格、现金退货等方式向信用卡持卡人直接支付现金，情节严重的，以非法经营罪定罪处罚。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 你好，有
爸爸醉酒后因为小事吵架怎么办
父亲醉酒吵架，应采取措施防止事态升级。依据《反家庭暴力法》，受害人可向居委会等求助，或报警、申请人身保护令，严重者可起诉离婚。不及时处理可能导致家庭关系恶化，甚至升级为家庭暴力，造成身心伤害。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个
特殊工种退休必须拿工资表吗
特殊工种退休不一定必须拿工资表，但需满足特定条件。分析：特殊工种退休主要依据的是从事特殊工种的年限及工种性质，而非单一的工资表。根据相关法律法规，特殊工种人员满足一定的工作年限和身体条件后，可以申请提前退休。工资表可以作为证明工作年限的参考资
学生在校与同学骨折赔偿标准
学生在校骨折，赔偿需视责任而定。如能证明学校有过错，赔偿应包括医疗费等各项费用。《民法典》规定，教育机构需对未成年人受损负责，未及时救助或管理不当需担责。不及时处理可能导致赔偿纠纷，影响学生权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间