职工在家受伤住院期间扣工资吗

职工在家受伤住院期间，如符合工伤认定标准，工资和福利待遇应保持不变，单位不得扣除。依据《工伤保险条例》相关规定，劳动者在此期间应享受工伤待遇。如单位违反规定，劳动者可向劳动监察部门投诉或采取法律手段维护自己的权益。
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对于职工在家因工作原因受伤住院的情况，在工伤认定后，工资应照常发放。如果公司不遵守此规定，职工可以与公司协商，或者向劳动监察部门提出投诉。若协商和投诉无效，建议通过劳动仲裁或法律途径来维护自己的合法权益。