工作未交社保被辞退有补偿吗

被辞退且未交社保，有权获补偿。依据《劳动合同法》，单位应支付补偿金，欠缴社保需补缴。未及时补缴可能导致社保权益受损，影响未来养老、医疗等保障。
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被辞退未交社保，常见处理是协商或仲裁。先与单位协商补偿及补缴事宜，协商不成可申请劳动仲裁，依据法律规定维护自身权益。
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未交社保被辞退有补偿。操作：1. 收集证据，如合同、工资单等；2. 与单位协商补偿及补缴社保；3. 协商无果，向劳动仲裁委申请仲裁，要求补偿及补缴；4. 等待仲裁结果，必要时可诉诸法院。